В последние два года бизнес начал активно инвестировать в обучение сотрудников работе с искусственным интеллектом. Одновременно компании больше делают ставку на развитие внутренних компетенций, чем на внешний найм персонала. Такие выводы содержатся в отчёте edForce.
Одним из самых быстрорастущих направлений стало обучение в сфере Agentic AI. По данным отчёта, число участников таких программ за год увеличилось в два раза и превысило 57 тысяч человек.
Также отмечается рост интереса к другим технологическим направлениям:
- облачные вычисления — рост на 29%, до 41 тысячи участников;
- DevOps — рост на 26%, до 31 тысячи участников;
- кибербезопасность — рост на 39%, до 25 тысяч участников.
Отдельно аналитики фиксируют увеличение количества профессиональных сертификатов — на 36%, до 38 тысяч.
Кроме того, компании стали активнее развивать управленческие навыки сотрудников: обучение лидерству выросло на 46%, в таких программах приняли участие около 12 тысяч человек.
Исследование показывает, что ИИ в корпоративной среде рассматривается уже не как отдельный инструмент, а как комплексное направление изменений. Оно требует развития навыков сразу в нескольких областях — от инфраструктуры и облачных сервисов до безопасности и лидерства.