Россияне в возрасте от 18 до 44 лет чаще ищут работу через социальные сети, чем работники старше 45 лет, пишет AdIndex со ссылкой на опрос IFORS Research.
Самым популярным инструментом для поиска работы у всех возрастов остаются сайты с вакансиями по типу hh.ru или SuperJob. При этом работники старше 45 лет чаще, чем молодое поколение, ищут работу через друзей или знакомых: 63% против 48% опрошенных. Также старшее поколение чаще доверяет подбор вакансий кадровым агентствам.
В социальных сетях и мессенджерах, например, во ВКонтакте, в Телеграме или LinkedIn, ищут объявления с вакансиями 19% работников до 44 лет. Более старшее поколение прибегает к этому способу только в 9% случаев.
Больше про предпочтения разных поколений:
- Какие бонусы ждут от работодателя
- С какими проблемами сталкиваются на работе