За последний год IT-специалисты стали чаще указывать в резюме софт-скилы и другие навыки, которые выходят за пределы требуемых компентенций. Заметнее всего выросло число упоминаний юридической грамотности (на 133%), деловых коммуникаций (на 119%) и дизайн-мышления (на 110%). Однако, как рассказали нам эксперты hh.ru, эти навыки не входят в число приоритетных для работодателей.
По словам руководителя направления «Навыки и карьера» hh.ru Марины Дороховой, они могут быть полезны в работе, но в большинстве IT-ролей за них не готовы конкурировать и предлагать более высокую зарплату. Бизнес нуждается в специалистах, которые умеют решать сложные технические задачи и работать с редкими технологиями.
Среди компетенций с самыми высокими медианными доходами эксперты выделяют:
- Компилируемый, статически типизированный язык программирования общего назначения с открытым исходным кодом, разработанный Google.Golang — 256 тысяч рублей;
- Унифицированный графический язык моделирования, используемый в IT для визуализации, проектирования и документирования сложных программных систем.UML — 195 тысяч рублей;
- математическую статистику — 174 тысяч рублей, особенно востребованную в data science и machine learning.
Кроме того, спрос продолжает расти и в ряде специализированных направлений. Среди них:
- Site Reliability Engineering (SRE). Специалисты отвечают за отказоустойчивость, масштабируемость и надёжность высоконагруженных систем. Это направление объединяет навыки разработчика и системного инженера.
- Информационная безопасность. Спрос на таких специалистов превышает предложение на фоне усиления регуляторных требований и роста числа киберугроз.
- Импортозамещение и российские стеки. Тренд последних двух лет, связанный с переходом компаний на отечественные облака, языки и аналоги зарубежных сервисов.