Я — ИП, мое производство предоставляет услуги по брендированию одежды и пошиву. Я хочу трудоустроить сотрудников с гражданством Киргизстан. Какие необходимы документы от них и от меня?
Порядок приёма иностранца на работу зависит от его правового статуса. Проще всего нанять постоянно и временно проживающих иностранных граждан, у которых есть ВНЖ или разрешение на временное проживание. Все иностранные сотрудники перед трудоустройством обязаны встать на миграционный учёт. С ними заключается такой же трудовой договор, как и с российским гражданином, но есть некоторые особенности. А сумма налогов и взносов, которые вы платите за иностранного сотрудника, зависит от его правового статуса и срока нахождения в России.
Подробный разбор о найме иностранных сотрудников — в нашем материале.
Нужен срочный ответ?
Задайте вопрос бесплатному ИИ-Ассистенту и получите ответ за несколько секунд
ВС
Вячеслав Солдатов
Порядок приёма иностранца на работу зависит от его правового статуса. Проще всего нанять постоянно и временно проживающих иностранных граждан, у которых есть ВНЖ или разрешение на временное проживание. Все иностранные сотрудники перед трудоустройством обязаны встать на миграционный учёт. С ними заключается такой же трудовой договор, как и с российским гражданином, но есть некоторые особенности. А сумма налогов и взносов, которые вы платите за иностранного сотрудника, зависит от его правового статуса и срока нахождения в России.
Подробный разбор о найме иностранных сотрудников — в нашем материале.