Какие обязательные взносы при переходе с НПД на УСН?

Я работаю на НПД. Хочу нанять сотрудников и перейти на УСН мини. Нужно ли будет платить обязательное медицинское страхование и пенсионные взносы как на УСН?

Ответы

  • Начиная с месяца, в котором сотрудник получил первую зарплату, предприниматель обязан платить за него НДФЛ и страховые взносы. Сроки уплаты НДФЛ:

    • за 1− 22-е число текущего месяца — до 28-го числа;
    • с 23-го числа по последнее число прошлого месяца — до 5-го числа следующего месяца;
    • с 23 по 31 декабря — не позднее последнего рабочего дня календарного года.

    Сроки уплаты страховых взносов:

    • по единому тарифу в ИФНС — до 28-го числа после окончания месяца, за который начислили зарплату;
    • на страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний в СФР — до 15-го числа следующего месяца.

    Также работодатель должен отчитываться в Социальный фонд России по форме ЕФС-1. Для каждого раздела ЕФС-1 предусмотрены свои сроки сдачи.

    • Подраздел 1.1 «Сведения о трудовой деятельности» сдают в зависимости от события. При приёме, увольнении, расторжении или возобновлении трудового договора — не позднее следующего дня. При переводах и других кадровых событиях — до 28-го числа следующего месяца.
    • Подраздел 1.2 «Сведения о страховом стаже» — данные о стаже сотрудников. Сдают ежегодно не позднее 25 января года, следующего за отчётным, и в течение года, если кто-то из сотрудников подал заявление на отпуск по беременности и родам или по уходу за ребёнком.
    • Раздел 2 «Сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от НС и ПЗ». Сдают ежеквартально до 25-го числа месяца, следующего за отчётным кварталом.

    О том, как считать страховые взносы, читайте в Справочной. Также перед уплатой НДФЛ и взносов за сотрудников нужно сдавать уведомления. Подробности есть в статье «Уведомления об исчисленных суммах на ЕНП».

Нужен срочный ответ?

Задайте вопрос бесплатному ИИ-Ассистенту и получите ответ за несколько секунд