Могут ли принять на работу с дипломом магистра, если в профстандарте указан диплом бакалавра?

Соискатель имеет два высших образования: диплом специалиста 2016 года по специальности "Экономическая безопасность" и диплом магистра 2023 года по направлению "Управление водным транспортом и гидрографическое обеспечение судоходства". Имеет опыт работы 8 лет по направлению магистратуры. Насколько я понимаю, что у него магистратура это второе высшее образование? Вправе ли сотрудник отдела кадров отказать в трудоустройстве, если в профстандарте написано "бакалавриат", а у него "магистратура"? И ещё может ли кадровик отказать, если у соискателя нет диплома бакалавра?

Ответы

  • Магистратура — это не второе высшее образование, а следующая ступень узкоспециализированного обучения в высшей школе, которая идёт после бакалавриата. Согласно части 1 статьи 195.3 ТК РФ профессиональные стандарты обязательно применяются только в части требований к квалификации. Но если в профстандарте чётко прописано необходимое образование, и это совпадает с обязательными требованиями к должности в ТК РФ, федеральных законах и других нормативно-правовых актах, то диплом соискателя должен соответствовать утверждённому профстандарту.

    • , насчёт второй ступени, прочитайте, пожалуйста, ФЗ-273 "Об образовании" ст. 69 п.8. Там ясно прописано, что для специалитета магистратура это второе высшее. Что скажете?

Нужен срочный ответ?

Задайте вопрос бесплатному ИИ-Ассистенту и получите ответ за несколько секунд

Могут ли принять на работу с дипломом магистра, если в профстандарте указан диплом бакалавра?